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Rozvoj týmu - marketing

Clôturée

5 candidats · 4 terminés

Crédits disponibles 19 Total 34 · 15 réservés

Tests de la campagne

Rozvoj týmu

Test des rôles en équipe Test du style de travail Test des 16 types de personnalité Test d'intelligence émotionnelle (EQ)

4 crédits par candidat Les candidats verront leurs résultats

Le Fit Score est un indicateur d'appui, pas un outil de décision. La décision sur les candidats revient toujours à une personne.

Candidats

Candidat	Libellé	Statut	Tests
Klára Novotná klara.novotna@example.com	MKT-01	Terminé	4 / 4
David Čermák david.cermak@example.com	MKT-02	Terminé	4 / 4
Eva Marešová eva.maresova@example.com	MKT-03	Terminé	4 / 4
Tomáš Urban	MKT-04	Terminé	4 / 4
Barbora Šimková barbora.simkova@example.com	MKT-05	En cours	2 / 4

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Candidats : 5 · sans profil de poste

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–

David Čermák Complet david.cermak@example.com

MBTI

Test des rôles en équipe

Générateur d'idées 71

Prospecteur 49

Pilote 38

Moteur 62

Analyste 67

Équipier 41

Bâtisseur 55

Finisseur 47

Référent 58

Test du style de travail

Structure 41

Collaboration 45

Rythme 67

Initiative 72

Souci du détail 38

Prise de risque 69

Variété 61

Test des 16 types de personnalité

Type ENTP

Extraversion / Introversion 58

Sensation / Intuition 66

Pensée / Sentiment 39

Jugement / Perception 44

Test d'intelligence émotionnelle (EQ)

EQ global 59

Conscience de soi 62

Conscience sociale 55

Gestion du stress 48

Adaptabilité 71

–

Eva Marešová Complet eva.maresova@example.com

MBTI

Test des rôles en équipe

Générateur d'idées 38

Prospecteur 44

Pilote 51

Moteur 33

Analyste 72

Équipier 58

Bâtisseur 66

Finisseur 74

Référent 49

Test du style de travail

Structure 74

Collaboration 52

Rythme 41

Initiative 44

Souci du détail 78

Prise de risque 28

Variété 35

Test des 16 types de personnalité

Type ISTJ

Extraversion / Introversion 36

Sensation / Intuition 31

Pensée / Sentiment 45

Jugement / Perception 76

Test d'intelligence émotionnelle (EQ)

EQ global 63

Conscience de soi 66

Conscience sociale 58

Gestion du stress 67

Adaptabilité 52

–

Klára Novotná Complet klara.novotna@example.com

MBTI

Test des rôles en équipe

Générateur d'idées 45

Prospecteur 58

Pilote 72

Moteur 40

Analyste 55

Équipier 68

Bâtisseur 61

Finisseur 52

Référent 33

Test du style de travail

Structure 62

Collaboration 71

Rythme 48

Initiative 55

Souci du détail 66

Prise de risque 35

Variété 44

Test des 16 types de personnalité

Type ENFJ

Extraversion / Introversion 64

Sensation / Intuition 42

Pensée / Sentiment 71

Jugement / Perception 58

Test d'intelligence émotionnelle (EQ)

EQ global 74

Conscience de soi 70

Conscience sociale 79

Gestion du stress 61

Adaptabilité 66

–

Tomáš Urban Complet

MBTI

Test des rôles en équipe

Générateur d'idées 52

Prospecteur 66

Pilote 44

Moteur 71

Analyste 48

Équipier 55

Bâtisseur 63

Finisseur 41

Référent 36

Test du style de travail

Structure 48

Collaboration 63

Rythme 71

Initiative 66

Souci du détail 44

Prise de risque 58

Variété 52

Test des 16 types de personnalité

Type ESTP

Extraversion / Introversion 71

Sensation / Intuition 62

Pensée / Sentiment 34

Jugement / Perception 38

Test d'intelligence émotionnelle (EQ)

EQ global 55

Conscience de soi 51

Conscience sociale 63

Gestion du stress 52

Adaptabilité 58

–

Barbora Šimková Non terminé · 2/4 barbora.simkova@example.com

MBTI

Suppression des données des candidats

Supprime définitivement tous les candidats de la campagne, y compris les résultats des tests (RGPD). Les enregistrements de consommation des crédits restent, mais sans données personnelles.

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