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Lavoro e produttività

Disciplina o motivazione - che cosa funziona quando la spinta finisce

Perché contare su una sensazione quasi sempre fallisce, che cosa fanno invece le persone disciplinate e perché la forza di volontà c'entra poco.

È il 3 gennaio. Il proposito è semplice: correre tre volte a settimana. La prima settimana fila liscia, il corpo non protesta ancora e la testa è piena di determinazione. Alla terza settimana all'alba piove, ci sono quattro gradi ed è buio pesto. E quella sensazione che a gennaio ti tirava fuori dal letto all'improvviso non c'è più.

La maggior parte delle persone lo legge come un fallimento di carattere. Poca forza di volontà, poca disciplina, poca spinta. Ma di solito il problema non sei tu. Il problema è che hai costruito tutto il piano su un'emozione, e le emozioni non sono materiale da costruzione.

Questo articolo parla proprio di quella differenza. Perché contare su una sensazione quasi sempre fallisce, che cosa fanno invece le persone che davvero restano sul pezzo e perché tutto questo ha sorprendentemente poco a che vedere con quello che di solito chiamiamo disciplina. Da dove arriva la motivazione e come funziona il ciclo dell'abitudine lo abbiamo raccontato altrove. Qui la domanda è pratica: emozione o sistema?

La motivazione è il tempo atmosferico, non il carburante

La motivazione è un'emozione. Sale e scende con l'umore, con quanto hai dormito, con il fatto che tu sia nel mezzo di una discussione con il partner, perfino con come capita che splenda il sole. Dopo otto ore di sonno l'obiettivo sembra raggiungibile. Dopo una brutta notte e un litigio al lavoro, lo stesso obiettivo sembra una sciocchezza che faresti meglio a dimenticare.

Ed ecco il problema centrale. Un sistema che deve funzionare ogni giorno non si può costruire su qualcosa che cambia ogni giorno. È come programmare un raccolto in base all'umore del cielo. La motivazione non è nemmeno una cosa sola: ha una componente interna e una esterna e una dinamica tutta sua che qui non apriamo. Per il nostro discorso basta un dato: è una variabile, non una costante.

Ripensa all'ultima cosa che hai mollato. Era davvero mancanza di forza di volontà, o solo un giorno in cui la sensazione non si è presentata e tu non avevi preparato niente per il caso in cui non arrivasse?

Il mito della volontà di ferro sta crollando

Per decenni una metafora elegante ha sorretto l'idea popolare della forza di volontà: la volontà è come un muscolo. La usi, si affatica e ha bisogno di riposo prima di recuperare forza. Roy Baumeister e colleghi le hanno dato un appoggio sperimentale nel 1998. I partecipanti che dovevano resistere a biscotti appena sfornati e mangiare ravanelli al loro posto, più tardi rinunciavano prima a un rompicapo irrisolvibile rispetto a chi non aveva dovuto resistere a nulla. L'autocontrollo speso nel primo compito sembrava prosciugare una risorsa necessaria per il secondo.

Il fenomeno ha preso un nome, ego depletion, e il modello del muscolo ha conquistato sia i manuali sia gli scaffali della produttività. Suonava credibile perché combaciava con l'esperienza personale. Chi non ha mai ceduto a un gelato dopo una giornata massacrante?

Poi è arrivata la replica. Nel 2016, 23 laboratori con più di duemila partecipanti hanno preso parte a uno studio preregistrato (Hagger et al., Perspectives on Psychological Science) per verificare l'effetto in condizioni rigorose concordate in anticipo. Il risultato è stato deludente: l'effetto è uscito minuscolo e statisticamente indistinguibile da zero.

Che cosa se ne ricava? Non che la forza di volontà non esista, sarebbe una conclusione eccessiva. Se ne ricava che il modello del muscolo, l'immagine di un unico serbatoio che si svuota nel corso della giornata e poi ti lascia a piedi, è quantomeno contestato. E soprattutto: quando persino i ricercatori faticano a misurare in modo affidabile l'esaurirsi della tua volontà, è poco furbo scommettere tutta la strategia sullo spenderla ogni giorno.

Perché le persone disciplinate usano pochissima forza di volontà

Ed ecco la parte più sorprendente. Guardando le persone che sembrano disciplinate, quelle che si allenano regolarmente, mangiano in modo sensato e consegnano il lavoro in tempo, ti aspetteresti che abbiano più forza di volontà di tutti gli altri. La ricerca suggerisce il contrario. Ne usano di meno.

Brian Galla e Angela Duckworth hanno pubblicato nel 2015 una serie di sei studi con più di 2.200 partecipanti (Journal of Personality and Social Psychology). Hanno scoperto che il legame tra autocontrollo e buoni risultati, voti migliori, vita più sana, obiettivi portati a termine, si spiega in gran parte con le abitudini. Le persone con un autocontrollo alto non mettono più impegno nel resistere alle tentazioni. Semplicemente finiscono di rado nelle situazioni in cui dovrebbero resistere.

La distinzione è sottile, ma cambia tutto. La persona disciplinata non passa ogni mattina davanti a un frigorifero pieno di torta trattenendosi eroicamente. La torta semplicemente non c'è. Non combatte ogni giorno una battaglia interiore sull'andare o meno a correre: la corsa sta in calendario nello stesso posto in cui sta il lavarsi i denti, quindi non se lo chiede, ci va e basta. Sembra volontà di ferro. In realtà è una routine costruita bene, che non chiede nessuna volontà.

Come esattamente un comportamento ripetuto diventi pilota automatico l'abbiamo spiegato nella nostra guida su come creare buone abitudini. Il punto che conta è questo: una volta che automatizzi un comportamento, smette di costare forza di volontà. Ed è tutto qui il trucco che le persone disciplinate usano senza mai parlarne.

Quando succede X, faccio Y

Una delle tecniche meglio verificate per aggirare la volubilità dell'umore si chiama intenzione di attuazione. L'ha formulata lo psicologo Peter Gollwitzer e il principio è banale. Decidi in anticipo quando e dove avverrà un comportamento specifico. Non “farò più sport”, ma “martedì e giovedì, appena finisco di lavorare, vado dritto in palestra, non a casa”.

La formula recita: “quando si verifica la situazione X, metto in atto il comportamento Y”. Così una decisione diventa una cosa già chiusa. Nel momento in cui la stanchezza e il malumore ti hanno preso, cioè esattamente quando decidere riesce peggio, non c'è più niente da soppesare. Hai deciso prima, con calma e con la testa lucida.

Nel 2006 Gollwitzer e Sheeran hanno messo insieme 94 studi con più di ottomila partecipanti. L'effetto medio era da medio a grande (d = 0,65), un numero notevole per un intervento che costa qualche secondo di riflessione. Le intenzioni di attuazione aiutavano non solo ad avviare un comportamento, ma anche a mantenerlo quando succedeva qualcosa che lo disturbava.

Come si presenta nella pratica:

  • Quando dopo cena mi siedo sul divano, la prima cosa che apro è l'app di spagnolo, dieci minuti e ho finito.
  • Se arriva la voglia di una sigaretta, esco fuori due minuti al suo posto.
  • Ogni domenica sera metto in calendario tre allenamenti per la settimana successiva, prima di qualsiasi altra cosa.

Nota che in nessuna di queste frasi compare la parola “voglia”. È voluto. La voglia la metti da parte, perché non ci si può contare.

Progetta l'ambiente, non una volontà più forte

La seconda leva che funziona meglio dei buoni propositi è l'ambiente. La logica è semplice. Rendi facile da raggiungere il comportamento che vuoi e rendi più difficile da raggiungere il comportamento di cui vuoi liberarti. Ogni passaggio in più tra te e l'azione desiderata è un punto in cui la motivazione può piantarti in asso. E ogni ostacolo davanti a un'azione indesiderata ti compra qualche secondo per ripensarci.

Questa resistenza dell'ambiente si chiama attrito e decide più di quanto ci aspetteremmo. Un telefono in un'altra stanza non è una questione di disciplina. È che la camminata per andarlo a prendere interrompe l'impulso prima che tu possa dargli seguito.

Situazione Se ti affidi alla motivazione Se ti affidi a un sistema
Allenamento mattutino “Vedrò come mi sento quando mi sveglio.” Vestiti preparati accanto al letto la sera prima, corsa subito dopo la sveglia.
Mangiare bene “Avrò la forza di volontà per resistere ai dolci.” Niente dolci comprati per casa, la frutta a portata di mano sul piano della cucina.
Lavorare a un progetto “Mi ci metto quando arriva l'ispirazione.” Un blocco fisso in calendario, il telefono nella stanza accanto.
Imparare una lingua “Proverò a studiare tutti i giorni.” App aperta subito dopo il caffè del mattino, cinque minuti e basta.

La colonna di sinistra parla sempre di te: del tuo umore, della tua forza, del tuo carattere. La colonna di destra parla di come è organizzato il mondo intorno a te. La prima la lasci al caso. La seconda la puoi controllare adesso, mentre hai la testa lucida e decidi con criterio, non un venerdì sera dopo dodici ore davanti allo schermo.

Quando la motivazione serve davvero e quando la svogliatezza è un avvertimento

Niente di tutto questo significa che la motivazione sia inutile. Significa che la maggior parte delle persone la guarda al contrario. Aspetta lo slancio e solo allora inizia. Ma l'umore giusto spesso arriva nel mezzo dell'attività, non prima. La parte più dura è mettersi in moto: quando hai scritto per cinque minuti, una frase si tira dietro quella successiva.

La conclusione pratica: non provare a farti venire la motivazione, abbassa piuttosto l'asticella della partenza fino a superarla senza bisogno di nessun umore particolare. Srotola il tappetino e mettitici sopra. Apri il documento vuoto anche se scrivi una riga sola. Infila una scarpa e l'altra tende a seguire quasi da sola. Il resto di solito arriva, ma solo se non lo fai aspettare per primo.

Pensa a chi è alla terza settimana di un progetto personale e una sera decide che non ne ha voglia. Si siede, apre l'editor e dieci minuti dopo è di nuovo dentro il lavoro. L'umore è arrivato dopo l'azione, non prima. È uno scenario ordinario e un sistema lo gestisce senza drammi.

C'è però un caso in cui una svogliatezza persistente non sta mentendo. A volte non è stanchezza né una routine che manca. A volte è un messaggio che dice che l'obiettivo è sbagliato. Distinguere i due casi richiede onestà con se stessi. La svogliatezza che nasce dalla stanchezza o dalla noia svanisce nel momento in cui inizi: dopo cinque minuti di corsa hai già dimenticato che non volevi uscire. La svogliatezza che nasce da un obiettivo scelto male non si allenta quando inizi. Tende a crescere.

Se in generale resti sulla rotta degli obiettivi di lungo periodo oppure salti dall'uno all'altro, un test di perseveranza (grit) può suggerirti una risposta, perché misura la perseveranza nello sforzo e la costanza degli interessi nel tempo. E se ti dice che la perseveranza c'è, ma ogni mattina da tre mesi ti si chiude lo stomaco per una cosa che hai scelto liberamente, non c'è intenzione di attuazione né ambiente costruito con astuzia che possa sistemarla. Non è un fallimento della volontà. È un'informazione che vale la pena ascoltare.

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