1 / 320 %

Kiedy zespół długo drepcze w miejscu, biorę decyzję na siebie.

Rozmowę z nieznajomym nawiązuję łatwo i chętnie.

Nawet w gorączkowy dzień trzymam spokojne, równe tempo.

Zanim zdecyduję, chcę zobaczyć liczby i fakty, a nie same wrażenia.

Lubię się z innymi mierzyć - rywalizacja wyciąga ze mnie to, co najlepsze.

Potrafię zapalić innych do pomysłu, w który na początku nie wierzyli.

Pracuję najlepiej, kiedy dzień biegnie według planu, który znam z wyprzedzeniem.

Trzymam się sprawdzonych procedur - improwizacja mi nie leży.

Przeszkoda raczej mnie nakręca, niż zniechęca - traktuję ją jak wyzwanie.

Najlepiej porządkuję myśli wtedy, kiedy o nich z kimś rozmawiam.

Ludzie przychodzą do mnie, kiedy potrzebują się spokojnie wygadać.

W długim dokumencie znajduję literówkę, której nikt inny nie zauważył.

W nowej grupie szybko staję się tym, kto wyznacza kierunek.

W towarzystwie zwykle należę do tych, którzy nadają nastrój.

Wolę długofalowo pomagać zespołowi od środka, niż stać na jego czele.

Wolę oddać później i bez błędów niż szybko i niedopracowane.

Wolę zdecydować szybko i zaryzykować błąd, niż długo się wahać.

Nawet w kiepskiej sytuacji szybko znajduję coś, co może się dobrze skończyć.

Do dużej zmiany potrzebuję przygotować się z wyprzedzeniem.

Potrzebuję wiedzieć z góry, według jakich kryteriów będzie to oceniane.

Informację zwrotną mówię wprost, nawet jeśli nie będzie przyjemna.

Uznanie przy innych motywuje mnie bardziej niż cicha pochwała w cztery oczy.

To, co obiecam, dotrzymuję, nawet jeśli kosztuje mnie to własną wygodę.

Złożone zadanie najpierw rozkładam na części i planuję kolejne kroki.

Naciskam na wynik, nawet jeśli oznacza to niewygodne tempo.

Najpierw buduję relację z ludźmi, praca idzie potem sama.

Kiedy dwie osoby się pokłócą, zwykle to ja szukam zgody.

Nie lubię szacować - jeśli mogę, wyszukuję dokładną liczbę.

Kiedy na czymś mi zależy, idę po to bez względu na to, ilu ludzi mi to odradza.

Łatwo poznaję nowe osoby i chętnie poszerzam swoją sieć kontaktów.

Długa współpraca z tymi samymi ludźmi daje mi więcej niż częsta zmiana zespołów.

W dyskusji przekonują mnie argumenty, a nie entuzjazm.

Gotowe!

Twoje odpowiedzi są gotowe do analizy.

Zapisać wyniki na e-mail?

Opcjonalne. Służy do zapisania wyników - w każdej chwili możesz do nich wrócić.

Wskazówka: naciśnij 1–5, aby szybko odpowiedzieć