İletişim

DISC Kişilik Testi

Toplantıda, anlaşmazlıkta ve sıradan bir sohbette çoğu zaman fark etmediğiniz bir örüntüye göre davranırsınız. DISC bunu dört davranış stiliyle anlatır. Hangisinin sizin stiliniz olduğunu ve başkalarının sizi nasıl gördüğünü keşfedin.

~5 dakika 32 soru 16 profil

Teste Başlayın Örnek Sonuçlar

4,6 / 5 (214 değerlendirme)

Testten Ne Öğrenirsiniz

Test, ana davranış stilinizi ve hangi bileşime girdiğinizi belirler.

Ana Stiliniz

Dört stilden hangisinin sizde ağır bastığını ve ne kadar güçlü olduğunu görürsünüz: baskınlık, etki, istikrar ve sorumluluk.

16 Profilden Bileşiminiz

Çok az kişi tek bir harften ibarettir. İkinci en güçlü stilinize göre test sizi 16 profilden birine yerleştirir ve stillerinizin nasıl karıştığını anlatır.

Başkalarıyla Nasıl Geçinirsiniz

Bir iş birliği matrisi alırsınız: size ne işler, diğer stilleri ne rahatsız eder ve anlaşabilmek için her biriyle nasıl konuşulur.

Test Nasıl İşler

32 Soru

Her ifadede katılma derecenizi 1-5 ölçeğinde seçersiniz: “beni hiç yansıtmıyor” ile “beni tam olarak yansıtıyor” arasında.

Anında Sonuçlar

Cevaplarınızdan dört stilin puanını hemen hesaplar, ana ve ikincil stilinizi belirleriz.

Ayrıntılı Analiz

Ayrıntılı sürümde profilinizin açıklamasını, güçlü yönlerinizi ve kör noktalarınızı, ayrıca bütün stillerle iş birliği matrisini alırsınız.

DISC'in 4 Stili

Her stilde farklı karar verir, farklı iletişim kurar ve baskı altında farklı tepki verirsiniz.

Baskınlık Doğrudanlık ve sonuç odaklılık. Hızlı karar verir, yönetimi üstlenir ve engeli bir meydan okuma olarak görür.

Etki Sosyallik ve coşku. İnsanları bir fikre ısındırır, yüksek sesle düşünür ve enerjisini başkalarıyla temastan alır.

İstikrar Sakinlik, sabır ve bağlılık. Dengeli bir tempo tutturur, gerginlikleri yatıştırır ve güvenilir bir dayanak olur.

Sorumluluk Titizlik ve çözümleme. Olguları ve iyi düşünülmüş bir yöntemi ister, kimsenin kontrol etmesi gerekmeyen bir kalite ortaya koyar.

DISC Testi Nedir?

Sık Sorulan Sorular

DISC testi ne kadar sürer?

Yaklaşık 5 dakika. Sizi 32 kısa ifade bekliyor; her birinde sizi ne ölçüde yansıttığını seçersiniz.

DISC harfleri ne anlama gelir?

D baskınlık anlamına gelir (doğrudanlık ve sonuç odaklılık), I etki (sosyallik ve coşku), S istikrar (sakinlik ve güvenilirlik), C ise sorumluluk (titizlik ve çözümleme). Dört stil de sizde var, yalnızca oranları farklı.

Ana stil ve ikincil stil nedir?

Ana stil, puanı en yüksek olan stildir; yani sizde ilk göze çarpan örüntü. İkinci stil ona çok yakınsa ikincil stil olarak eklenir ve bu ikiliden 16 profilden biri çıkar. Ana stil arayı iyice açtıysa profiliniz saf sayılır.

DISC bilimsel açıdan geçerli mi?

DISC, iş yerindeki iletişimi anlatan popüler bir modeldir, klinik bir tanı aracı değildir. Beş faktörlü kişilik modeli kadar güçlü bir bilimsel arka planı yok, bu yüzden stil karşılaştırmalarını yaklaşık olarak alın. Kendinizi gözden geçirmek ve iş arkadaşlarınızı anlamak için uygundur, insanlar hakkında karar vermek için değil. Psikometrik açıdan en sağlam kişilik testini arıyorsanız Big Five testine bakın.

İyi stil, kötü stil var mı?

Hayır. Dört stilden hiçbiri diğerlerinden daha iyi değil, her biri başka bir şeye uygun. Test yetenek ya da performans ölçmez, yalnızca nasıl davrandığınızı anlatır.

Sonuçlarım gizli mi?

Evet, sonuçlarınız tamamen gizlidir. Üçüncü taraflarla paylaşılmaz ve yalnızca kişisel kullanımınız içindir.

Stilinizi Öğrenmeye Hazır mısınız?

32 soru. 5 dakika. Sonuçlar hemen.

Teste Başlayın

DISC Kişilik Testi 4,6 / 5